Структура команди з обробки даних має вирішальне значення для ефективного використання даних та штучного інтелекту. Централізовані команди можуть стати вузькими місцями без належної інтеграції експертизи домену.
Асистент штучного інтелекту ChatGPT від OpenAI представив розширений голосовий режим, що дозволяє користувачам творчо співпрацювати зі штучним інтелектом у несподівані способи. Архітектор програмного забезпечення Ей Джей Сміт демонструє музичний талант ШІ, виконуючи дуетом пісню The Beatles «Eleanor Rigby» і отримуючи похвалу від голосу ШІ.
В ChatGPT від OpenAI була виявлена уразливість в пам'яті, якою скористався дослідник Йоганн Ребергер (Johann Rehberger), щоб викрасти дані, введені користувачем. Функція зберігання попередніх розмов для контексту викликала занепокоєння, але її було частково виправлено.
Інженер з автоматизації документообігу наголошує на важливості запобігання галюцинаціям в АІ-рішеннях, щоб уникнути дорогих помилок. Рекомендує використовувати малі мовні моделі для швидших і точніших результатів і мінімізувати залежність від великих мовних моделей.
Резюме: Автор представляє методологію оптимізації робочих процесів ШІ, виділяючи 5 основних принципів. Основна увага приділяється оптимізації на основі метрик та інтерактивному досвіду розробників у створенні готових до виробництва проектів ШІ.
Google і Тель-Авівський університет представляють GameNGen - модель штучного інтелекту, що імітує гру Doom, використовуючи техніку стабільної дифузії. Нейромережева система може революціонізувати синтез відеоігор у реальному часі, прогнозуючи та генеруючи графіку «на льоту».
Інженери зі штучного інтелекту та науковці з прикладних даних адаптуються до мінливого ландшафту швидкого інжинірингу та розвитку штучного інтелекту, керованого дією. Впровадження RAG та моделей з відкритим вихідним кодом, таких як Semantic Kernel, змінюють ролі, вимагаючи нових навичок для оптимальної роботи.
Інструменти штучного інтелекту, такі як LLM, роблять складну HR-аналітику більш доступною, покращуючи розуміння організації та прогнозуючи динаміку мережі. Поєднуючи мережевий аналіз і психологію, організації можуть отримати глибше розуміння лідерства, плинності кадрів і продуктивності команди.